Započítávání ZOZ do průběžného vzdělávání
Dobrý den, náš úřad praktikuje postup, že ZOZ započítá do průběžného vzdělávání pracovníka, čímž se naplní určitý počet hodin. Na určitou dobu tak pracovník nemůže absolvovat žádný jiný druh vzdělávání, a to bez ohledu na to, že pak sociální pracovník nesplňuje podmínku počtu odborného vzdělávání, daného zákonem. Je tento postup v pořádku?